经理让我陪两个外国人先说是啥书-经理让我陪两个外国人先说是啥书，我一脸茫然

最近，我经历了一件让我感到十分困惑的事情。经理突然让我陪两个外国人先说是啥书，这让我一脸茫然。我将详细描述这个情况，并从几个方面探讨这个问题。

事件背景

在一个工作日的下午，我正坐在办公室里忙碌地工作着。突然，经理走进了我的办公室，他的表情看起来有些严肃。他对我说：“小李，我有两个重要的外国客户要来公司参观，他们对我们的业务很感兴趣。我想让你陪他们先说是啥书，介绍一下我们公司的主要业务和产品。你能做好这个任务吗？”

我听到经理的话后，心里顿时感到一阵紧张。我虽然在公司工作了一段时间，但我的英语水平并不是很高，而且我也没有过陪外国客户的经验。我开始担心自己无法胜任这个任务，会给公司和经理带来不好的影响。

我的困惑

在经理提出这个要求后，我感到了以下几个方面的困惑：

1. 语言障碍：我的英语水平有限，无法流利地与外国人交流。我担心自己会因为语言不通而无法准确地传达信息，或者会出现误解和尴尬的情况。

2. 业务知识不足：虽然我对公司的业务有一定的了解，但我并不是非常熟悉我们的主要业务和产品。我担心自己无法给外国客户提供详细和准确的介绍，会让他们对我们公司的实力和专业性产生怀疑。

3. 缺乏自信：这是我第一次面对外国客户，而且是两个重要的客户。我感到有些紧张和不自信，担心自己会在他们面前表现得不够好。

4. 不知道如何准备：我不知道该如何准备这次陪同任务，比如该了解哪些关于外国客户的信息，该准备哪些资料和样品，该如何安排行程和时间等等。

解决困惑的过程

面对这些困惑，我决定采取以下措施来解决它们：

1. 学习英语：我开始努力学习英语，提高自己的语言水平。我通过阅读英语书籍、报纸和杂志，观看英语电影和电视剧，以及参加英语培训课程等方式来提高自己的英语听说读写能力。

2. 了解业务：我利用业余时间，深入了解我们公司的主要业务和产品。我向同事们请教，查阅相关资料，以及参加产品培训课程等方式来提高自己的业务知识水平。

3. 增强自信：我通过积极的自我暗示和心理调节来增强自己的自信心。我告诉自己，我是公司的一员，我有能力做好这个任务，我应该相信自己。

4. 准备充分：我根据经理的要求，制定了详细的陪同计划。我了解了外国客户的背景和兴趣爱好，准备了相关的资料和样品，安排了合理的行程和时间，以及做好了其他准备工作。

通过这次经历，我深刻地认识到了自己的不足之处，也学到了很多东西。我明白了，在面对困难和挑战时，我们不能退缩，而应该勇敢地面对，积极地寻求解决问题的方法。我也明白了，学习是一个终身的过程，我们应该不断地提高自己和素质，以适应社会的发展和变化。

我想再次感谢经理给我这次机会，让我能够锻炼自己，提高自己。我也希望自己能够在今后的工作中，更加努力地学习和工作，为公司的发展做出更大的贡献。